Stellenprofile bei OK Job SA: Personalberater/-in Industrie

Eins von 254 Stellenprofilen beim Arbeitgeber OK Job SA

Rolle und Verantwortlichkeiten

Aktive Suche und Auswahl von qualifizierten Fachkräften in der Industriebranche (Energie-, Wasserwirtschaft, Grundstoff-, Produktionsgüter-, Investitionsgüter-, Verbrauchsgüter-, Nahrungs- und Genussmittel). Aufbau und Pflege eines umfangreichen Netzwerks von Kandidaten und Unternehmen. Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren. Beratung und Betreuung von Kunden und Kandidaten während des gesamten Vermittlungsprozesses. Enge Zusammenarbeit mit Unternehmen, um deren Anforderungen an neue Mitarbeiter zu verstehen und entsprechend zu berücksichtigen. Sie arbeiten selbständig, kundenorientiert und sind eingebunden in ein erfahrenes und agiles Team.

Team / Beschreibung

OK JOB SA ist ein 2012 gegründetes Schweizer Personal- und Zeitarbeitsunternehmen. Zertifiziert nach ISO 9001, ISO 14001 und ISO 45001. Wir leben werteorientiertes Engagement bei der Vermittlung von Mitarbeitern in temporäre und Dauerstellen.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Berufserfahrung als Personalberater, idealerweise mit Fokus auf der Industriebranche.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Recruiting, Personalauswahl und -vermittlung.
• Sie überzeugen Ihre Kunden und Kandidaten durch Ihr hohes Engagement, Ihre Berufserfahrung sowie Ihre aufgestellte, empathische Persönlichkeit.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ein hohes Mass an Engagement.
• Gute EDV- Kenntnisse.