People Manager

Eins von 60 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Bedag Informatik AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Coachen und Fördern von IT-Fachleuten, Erfassen von Entwicklungsbedürfnissen der Mitarbeitenden und Erkennen von deren Talenten, Verantworten der Kosten, Leistungscontrolling der externen Mitarbeitenden und Steuern der Lieferantenbeziehungen, Unterstützen und Weiterentwickeln der agilen Organisation

Team / Beschreibung

Bedag

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Idealerweise eine tertiäre Ausbildung (FH, HF) in Organisationspsychologie, BWL oder Wirtschaftsinformatik
• Mehrjährige Erfahrung in der personellen Führung von Spezialisten in agilen Vorgehensweisen (z.B. Scrum oder SAFe)
• Leben von Servant Leadership mit Freude daran, Mitarbeitende zu unterstützen, deren Potenzial zu erkennen und weiterzuentwickeln
• Vorausschauende, kreative und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Affinität zu HR-Themen und zur Software-Entwicklung