Avenir Group AG

Senior Consultant, Consulting, Training & Transformation (CTT)

📍 3011 Bern

Rolle und Verantwortlichkeiten

Du entwickelst gemeinsam mit Kunden nachhaltige Lösungen in den Bereichen Transformation, Leadership und Organisationsentwicklung. Du erkennst Chancen im Markt und baust bestehende sowie neue Kundenbeziehungen aktiv weiter aus. Du akquirierst Beratungsmandate und entwickelst diese partnerschaftlich bis zur erfolgreichen Umsetzung. Du konzipierst und leitest Transformationsprogramme, Leadership-Initiativen sowie Workshops und Trainings. Du moderierst Veränderungsprozesse auf allen Führungsebenen – von der Geschäftsleitung bis zu interdisziplinären Projektteams. Du begleitest Organisationen bei kulturellen und strategischen Veränderungsprozessen und sorgst dafür, dass aus Konzepten nachhaltige Wirkung entsteht. Du arbeitest eng mit unseren Expertinnen und Experten aus den verschiedenen Business Units zusammen und bringst Dein Netzwerk aktiv ein.

Team / Beschreibung

Avenir Group ist Dein Partner für die Entwicklung und Umsetzung integrierter Dienstleistungen und Lösungen im Human Resource Management. Mit Standorten in Zürich, Bern, Basel, Luzern, Chur und Lausanne bewegen wir gemeinsam Menschen und Organisationen in anspruchsvollen Veränderungs- und Entwicklungsprozessen. Innerhalb unserer Business Unit Consulting, Training & Transformation (CTT) unterstützen wir Menschen und Organisationen dabei, Veränderungen erfolgreich zu gestalten. Von der strategischen Ausrichtung über Leadership Development bis hin zur nachhaltigen Umsetzung im Alltag.

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Organisationspsychologie, Human Resources oder einem vergleichbaren Fachgebiet von Vorteil

  • Mehrjährige Erfahrung in Consulting, Organisationsentwicklung und Change Management, Leadership Development und Training

  • Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Akquisition von Beratungsmandaten

  • Persönliche Kundenbeziehungen pflegen und ausbauen

  • Erfahrung in der Konzeption und Moderation von anspruchsvollen Workshops, Trainings und Leadership-Programmen

  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und hohe Umsetzungskompetenz

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch ist von Vorteil

  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz sowie für vereinzelte internationale Projekte