PAYROLL SPECIALIST (IT/DE)

Gestione completa del processo salariale, dall'assunzione fino all'uscita dei collaboratori, per un'area di competenza definita Inserimento autonomo, preciso e puntuale di tutte le variazioni del personale in SAP Elaborazione e controllo dei dati relativi al tempo di lavoro provenienti da diversi rapporti di impiego (CCL, regolamento del personale) e dall'applicativo di gestione del tempo RTM Verifica e corretta gestione delle indennità legate ad assenze per infortunio, malattia, congedo maternità, congedo paternità e servizio militare Controllo e contabilizzazione dei conteggi delle assicurazioni sociali (AVS, IPG, LAINF, cassa pensione, ecc.) Gestione e verifica degli assegni familiari Elaborazione e controllo dei conteggi dell'imposta alla fonte Stretta collaborazione con l'Amministrazione HR e gli HR Business Partner Consulenza ai collaboratori su tematiche salariali e assicurative Punto di contatto principale per assicurazioni, autorità e amministrazioni fiscali

Als führende Komplettanbieterin für ganzheitliche Gebäude- und Energielösungen in der Schweiz treiben wir die Transformation und Digitalisierung unserer Kund:innen voran und arbeiten gemeinsam an der Energiewende. Unser Angebot umfasst neben Gebäudetechnik, Gebäudeautomation und Facility Management auch Spezialdisziplinen wie die Energieversorgung, Verkehrstechnik, Telekom sowie Energieoptimierung. Mit rund 6000 Mitarbeitenden sind wir an mehr als 100 Standorten schweizweit präsent. Dies ermöglicht es uns, regionale Projekte ebenso effektiv zu realisieren wie landesweite Lösungen. Tagtäglich setzen wir so unser Versprechen um: "echt was bewegen".

• Formazione commerciale o titolo equivalente; una specializzazione nell'ambito payroll e/o delle assicurazioni sociali costituisce un vantaggio

• Diversi anni di esperienza professionale in una funzione analoga nell'ambito payroll.

• La conoscenza di SAP rappresenta un vantaggio

• Ottima conoscenza dell'italiano e del tedesco, sia scritto che parlato, indispensabile per supportare collaboratori e responsabili nelle regioni italofone e germanofone della Svizzera; la conoscenza del francese costituisce un vantaggio

• Metodo di lavoro autonomo, preciso e orientato alle scadenze, unito a una forte attenzione al servizio

• Persona motivata, orientata al lavoro di squadra e aperta al cambiamento e a nuove opportunità