Stellenprofile bei Müller Handels AG Schweiz: Bezirksleiter/-in Schweiz
Eins von 24 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Müller Handels AG Schweiz
Rolle und Verantwortlichkeiten
Gesamtheitliche Leitung Ihrer Verkaufsregion und intensive Betreuung der zugeordneten Filialen – inkl. direkter Personalverantwortung. Planung, Überwachung und Analyse aller betriebswirtschaftlichen Kennzahlen auf Filialebene (Umsatz- und Kostencontrolling). Verantwortung für das Erreichen der regionalen Vertriebsziele. Organisation und Durchführung von Neueröffnungen, Filialevents und Coachings der Führungskräfte in der Region.
Team / Beschreibung
Bezirksleiter Schweiz (m/w/d)
Qualifikationen und Fähigkeiten
- Kaufmännische Ausbildung bzw. Hochschulstudium.
- Mehrjährige Berufserfahrung in dieser oder ähnlicher Position im Einzelhandel – bevorzugt Non-Food/FMCG.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Leadership & Personalmanagement.
- Begeisterung für das Handelsumfeld.
- Unternehmerisch geprägte Persönlichkeit mit dem Willen, ein wachstumsstarkes Unternehmen aktiv mitzugestalten und voranzutreiben.
- Außergewöhnliches Engagement sowie hohe Leistungsbereitschaft.
- Motivierender Führungsstil gepaart mit Kommunikationstalent und Überzeugungskraft.
- Bundesweite Mobilität und Umzugsbereitschaft.