Stellenprofile bei Atlas Copco (Schweiz) AG: HR-Specialist

Eins von 24 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Atlas Copco (Schweiz) AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Rekrutierung von neuem Personal, administrative Abwicklung von Personalein- und austritten, Prozessunterstützung im Bereich der Mitarbeitenden Entwicklung, Förderung von Gesundheit und Sicherheit, Leitung der Berufsbildung für KV-Lernende

Team / Beschreibung

Atlas Copco (Schweiz) AG

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
• HR-Fachausweis oder gleichwertige Weiterbildung
• Berufsbildner-Kurs
• Berufserfahrung im Bereich der Rekrutierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• gute Französisch- und Englischkenntnisse
• Gute Kenntnisse der MS Office Palette