Job profiles at WENGER PLATTNER AG: HR-Leiter/-in
One of 11 job profiles at employer WENGER PLATTNER AG
Job Description
HR-Leitung für das Gesamtunternehmen, Führung von drei HR-Sachbearbeitern (eine Person an jedem Standort), Mitverantwortung sowie Durchführung der gesamten Personaladministration, Rekrutierung von Mitarbeitenden auf allen Hierarchiestufen, Erfassen von Personaleintritten und -austritten, Erstellen von Verträgen, Arbeitszeugnissen und Weiterbildungsvereinbarungen, Führen von Probezeit- und Mitarbeitergesprächen, Ansprechperson in allen personalrelevanten Fragen, Unterstützung bei der Redaktion und Weiterentwicklung von Reglementen, Mitarbeit in verschiedenen Projekten der Personalentwicklung.
Education
- Abgeschlossene höhere HR-Ausbildung (z.B. Leiter/in Human Resources oder HR-Fachfrau/-Fachmann oder gleichwertige Ausbildung)
Experience
- Mehrere Jahre Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer Anwaltskanzlei oder einer vergleichbaren Dienstleistungsbranche
Competencies
- Selbständige, zuverlässige und genaue Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit einem pragmatischen Ansatz
- Hervorragende schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch
Languages
Other
- Sehr gute Kenntnisse in allen relevanten arbeitsrechtlichen Themen
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie in HR-Tools (Infoniqa ONE 200 (vormals Sage 200) von Vorteil; GFOS von Vorteil)