Viva Luzern AG
Über Viva Luzern AG
Viva Luzern bietet umfassende Dienstleistungen in der stationären und ambulanten Pflege sowie Betreuung für ältere und pflegebedürftige Menschen an.
Stellen bei Viva Luzern AG
- Teamleiter Betreuung und Pflege
- Aufnahmeverantwortliche/-r
- Pflegefachfrau/-mann HF Palliative Care
- Fachspezialist Personalentwicklung
- Fachspezialist/-in Kommunikation und Marketing
- Teamleiter Küche
- Assistent/-in Gesundheit und Soziales oder Pflegehelfer/-in SRK
- Pharma-Assistent/-in
- Mitarbeiter Hauswirtschaft
- Mitarbeiter/in Restauration
- Pflegefachfrau/-mann HF
- Mitarbeiter Hauswirtschaft
- Stv. Teamleiter Pflege im spezialisierten Bereich der Sofortaufnahme
- Teamleitung Nacht – Betreuung und Pflege
- Mitarbeiter/in Restauration
- Pflegefachfrau/-mann HF für Wohnbereich mit teils gerontopsychiatrischer Fachrichtung
- Stv. Teamleiter Pflege für spezialisierte Demenz-Wohngruppe
- Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ oder Pflegefachfrau/-mann HF für die Demenz-Wohngruppe
- Fachfrau Fachmann Gesundheit EFZ
- Teamleiter Betreuung und Pflege für die Demenz-Wohngruppe
- Pflegefachfrau/-mann HF keine geteilten Dienste im Bereich Pflege
- Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ keine geteilten Dienste im Bereich Pflege
- Assistent/-in Gesundheit und Soziales oder Pflegehelfer/-in SRK (keine geteilten Dienste im Bereich Pflege)
- Stv. Teamleiter Betreuung und Pflege
- Assistent/-in Gesundheit und Soziales oder Pflegehelfer/-in SRK
- Fachfrau/-mann Gesundheit oder Betreuung EFZ
- Pflegefachfrau/-mann HF
Typische Rollen bei Viva Luzern AG
Küchenlernender
Mithilfe bei Zubereitung und Organisation grosser Küchenabläufe. Für Lernende mit handwerklichem Geschick, Hygienebewusstsein und Belastbarkeit.
Technik und Unterhalt
Wartung, Instandsetzung, Raumbereitstellung und Umgebungspflege. Für Fachkräfte mit Berufserfahrung, IT-Kenntnissen und hoher Kundenorientierung.
Mitarbeiter/-in Gastronomie & Hauswirtschaft
Durchführung von Service-, Küchen- und Reinigungsarbeiten, Vorbereitung von Banketten und lebensmittelhygienischen Tasks. Für Personen mit Freude an der Arbeit mit älteren Menschen, guten Deutschkenntnissen und Erfahrung in Gastronomie oder Hauswirtschaft.
HR-Business Partner
Neutrale, vertrauensvolle Anlaufstelle für Führungskräfte und Mitarbeitende, Begleitung von Veränderungsprozessen. Für Kandidaten mit kaufmännischer Ausbildung und HR-Weiterbildung, sehr guten Kommunikationsfähigkeiten und hoher Flexibilität.
Pharma-Assistentin
Unterstützung bei Medikationsprozessen, Verwaltung digitaler Daten, Bestell- und Wareneingangskontrolle. Für Praktikerinnen mit digitaler Versiertheit, Lösungsorientierung und Teamgeist.
Praxisbildner Pflege
Begleitung, Planung und Qualitätssicherung der betrieblichen Ausbildung. Für Fachpersonen mit pädagogischer Weiterbildung und Pflegeausbildung.
Aktivierungsfachperson
Durchführung aktivierender Einzel‑ und Gruppenangebote, Organisation und Dokumentation. Für Fachpersonen mit Betagtenbetreuungserfahrung, Team‑ und Ausbildungsfähigkeit.
interRAI LTCF Spezialist
Ansprechpartner für Kodierung, Controlling und Coaching der interRAI LTCF-Prozesse. Für Fachpersonen mit interRAI-Erfahrung, Schulungs- oder Erwachsenenbildner-Hintergrund.
Apothekenvertretung
Vertretung der Apothekenleitung, Wissensvermittlung und Schnittstellenmanagement. Für pharmazeutische Fachkräfte mit Teamorientierung und Kommunikationsstärke.
Wäschereimitarbeiter/in
Durchführung von Reinigungs- und Wäscheaufbereitungsarbeiten, Begleitung von Lernenden, sachgemäße Nutzung von Geräten und Reinigungsmitteln. Für Fach- oder Praktikumsabschlüsse in Hauswirtschaft mit Erfahrung in Wäscherei und guten Deutschkenntnissen.
Leiter Immobilienmanagement
Weiterentwicklung und strategische Steuerung des Immobilienportfolios. Für Führungskräfte mit strategischer Erfahrung, Verhandlungsstärke und betriebswirtschaftlichem Hintergrund.
Kommunikationsspezialist/in
Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von Kommunikations- und Marketinginstrumenten. Für Fachkräfte mit Erfahrung in Unternehmenskommunikation, Text- und Medienarbeit.
Personalentwickler Lernformate
Organisation und Durchführung von Lernangeboten und Events. Für Fachpersonen mit Erfahrung in Weiterbildung, digitaler Kompetenz und serviceorientierter Arbeitsweise.
Pflegeleitung Geriatrie
Fachliche Begleitung, Koordination und professionelle Pflege. Für Pflegende mit HF/Dipl. oder entsprechender gerontologischer Erfahrung.
Leiter Betreuung und Pflege
Führung und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Betreuung und Pflege. Für Führungskräfte mit betriebswirtschaftlichem Verständnis und Erfahrung in Qualitäts- oder Organisationsentwicklung.
Pflegefachperson Langzeit
Pflege, Betreuung und Alltagsgestaltung von Bewohnenden; Anleitung und Dokumentation. Für Pflegefachpersonen mit Freude an Langzeitpflege, Flexibilität und Berufsbildnerkurs.
Pflege Teamleitung
Fachliche und personelle Führung, Sicherstellung individueller Pflegeprozesse. Für erfahrene Pflegefachpersonen HF/FH mit Führungsbereitschaft.
Aufnahme- und Case Management
Koordination von Aufnahmeprozessen, Antragsunterstützung und Begleitung von Bewohnenden. Für Fachpersonen mit Deutsch B2, IT-Kenntnissen und hoher Belastbarkeit.
Küchen-Teamleiter
Leitung von Menüplanung, Produktion und Warenbewirtschaftung. Für erfahrene Führungskräfte mit betriebswirtschaftlichem Verständnis.
| Adressen |
Schützenstrasse 4
6003 Luzern
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| Rechtsform | Aktiengesellschaft (AG) |
| Quelle | Handelsregister |