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Als Senior HR Berater / Stv. HR Leitung (m/w) 80-100% bist du Sparring Partner für Geschäftsleitungsmitglieder und Linienführungskräfte, berätst in Personalplanung, -entlohnung, -entwicklung und -freisetzung, unterstützt den Rekrutierungspartner, leitest Arbeitsgruppen und Projekte, wirkst bei Prozessentwicklung und Digitalisierung mit, übernimmst Stellvertretungsrolle der HR-Leitung und arbeitest als engagiertes Teammitglied mit Weitblick.