Stellenprofile bei VERATRON AG: HR Generalist/-in

Eins von 4 Stellenprofilen beim Arbeitgeber VERATRON AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Rekrutierung und aller dazu vor- und nachgelagerten Aufgabenbereiche, Betreuung und Beratung von People & Leaders, Übergeordnete Verantwortung für die Ausbildung von Lernenden, Mitarbeit und Stellvertretung in der Personaladministration, Erstellen und Auswerten von Statistiken und Berichten, Mitarbeit und Unterstützung in HR-Projekten

Team / Beschreibung

veratron AG

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Weiterbildung im Bereich Personal Management
• Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse aus einer ähnlichen Rolle
• Wohlfühlen in einem lebendigen, bodenständigen und dynamischen Umfeld
• Stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch
• Sehr gute mündliche und schriftliche Englischkenntnisse
• Sehr gute Kenntnisse im schweizerischen Lohnwesen, Arbeits- und Sozialrecht sowie im schweizerischen Bildungssystem
• SAP-Kenntnisse von Vorteil