Stellenprofile bei UP AG: Leiter/-in Personal

Eins von 11 Stellenprofilen beim Arbeitgeber UP AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Sie sind für die Sicherstellung aller HR-Prozesse zuständig. Gemeinsam mit ihrem kleinen Team durchlaufen Sie das operative HR-Management von der Erstellung der Arbeitsverträge bis zur Ausstellung von Zeugnissen inkl. Payroll und Zeiterfassung. Sie sind erste Anlaufstelle für alle arbeitsrechtlichen Themen und beraten die Führungskräfte in allen HR-Fragestellungen. Sie verantworten die jährliche Lohnrunde sowie die Endjahresarbeiten. Ausserdem agieren Sie in dieser Funktion als Berufsbildungsverantwortliche/r von unseren kaufmännischen Lernenden.

Team / Beschreibung

Als Marktführer und erster Ansprechpartner in den Bereichen Vermietung, Verkauf, Service und Schulung von Arbeitsbühnen setzt das Unternehmen neue Massstäbe in der Branche und sichert seinen zukünftigen Erfolg. Der Hauptsitz befindet sich in Affoltern am Albis, Schweiz.

Qualifikationen und Fähigkeiten