Mitarbeiter/-in HR Support

Eins von 210 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Universitätsspital Basel

Rolle und Verantwortlichkeiten

Sie unterstützen das Team HR Support in der HR-Beratung & Rekrutierung, sind Schnittstelle zu anderen HR-Fachabteilungen, verantwortlich für On- und Offboarding, erstellen Stellenausschreibungen, koordinieren Vorstellungsgespräche, empfangen Anrufe, erstellen Lohnberechnungen.

Team / Beschreibung

Nicht vorhanden

Qualifikationen und Fähigkeiten

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Weiterbildung als HR Assistent/in
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative
• Flexibilität
• Gute kommunikative Fähigkeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Versierter Umgang mit gängigen Office-Anwendungen