Job profiles at Asyl-Organisation Zürich (AOZ): HR Recruiting Partner/-in

One of 56 job profiles at employer Asyl-Organisation Zürich (AOZ)

Role and responsibilities

Beratung von Führungskräften und Teams bei der Gewinnung neuer Mitarbeitender, Definition von Anforderungsprofilen, Entwicklung von Rekrutierungsstrategien, Identifizierung potenzieller Kandidat*innen, Durchführung von Interviews, Sicherstellung einer positiven Candidate Experience, Zusammenarbeit mit Personalmarketing- und HR Business Partner-Team an Projekten zur Personalgewinnung, Inspiration des Teams zur Weiterentwicklung

Team / description

Fachbereich Personal

Qualifications and Skills

• Abgeschlossenes Studium (FH/HF) oder vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung im Rekrutieren von Fach- und Führungskräften
• Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten
• Organisationstalent mit Selbstorganisation und Priorisierungsfähigkeit
• Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten