Geschäftsleitung

Eins von 21 Stellenprofilen beim Arbeitgeber TRINAMO AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Operative Leitung des Betriebs: Personal, Qualität, Produktangebot, Service und Vermarktung. Mitarbeit bei der Zusammenstellung und Gestaltung der Menükarten. Verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung von verschiedenen Anlässen. Bestimmen der Preispolitik. Proaktives Reservationsmanagement der Hotelzimmer (Rezeption). Tages-/Monatsabschlüsse, Rechnungsstellung, Verbuchungen und regelmässiges Bereitstellen der Finanzberichte gemäss Anleitung der Buchhaltung. Allgemeine organisatorische und personelle Führung.

Team / Beschreibung

TRINAMO AG

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Solide Berufsausbildung in der Gastronomie/Hotellerie
• Der Abschluss einer Hotelfachschule ist ein Plus
• Führungserfahrung
• Erfahrung im Umgang mit Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung
• Erfahrung im Umgang mit Hotelmanagement Software (z.Bsp. Protel o.ä.)
• Hohe Sozialkompetenzen
• Qualitätsbewusstsein
• Organisationstalent
• Starke Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Jede weitere Sprache ist ein Vorteil
• Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten
• Gute PC-Anwender-Kenntnisse (MS Office)
• Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten und gepflegtes Erscheinungsbild