HR Business Partner/-in

Eins von 52 Stellenprofilen beim Arbeitgeber tibits ag

Rolle und Verantwortlichkeiten

Als HR Business Partnerin betreust du 4 Restaurants mit ca. 150 Mitarbeitenden. Deine Tätigkeit umfasst die Dienstleistung entlang des Mitarbeitendenzyklus und die damit verbundene Administration. Du arbeitest als Generalistin an verschiedenen HR-Themen, nimmst an HR-Projekten teil und kannst dich in Breite und Tiefe engagieren.

Team / Beschreibung

tibits

Qualifikationen und Fähigkeiten

• eidg. Fachausweis HR

• Berufserfahrung als HR Business Partner*in, vorzugsweise in der Gastronomiebranche