HR Business Partner

Eins von 599 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Tackle Business Consultants GmbH

Rolle und Verantwortlichkeiten

Beratung und Unterstutzung der Linie in allen personalrelevanten Angelegenheiten. Ansprechperson in allen HR-Belangen. Sie sind zustandig fur die Rekrutierung von Mitarbeitenden. Mitarbeit in HR-Projekten. Sie tragen die Verantwortung fur den Bereich Lernende

Team / Beschreibung

Tackle Business Consultants GmbH

Qualifikationen und Fähigkeiten

• eidgenössischer HR-Fachausweis oder gleichwertige Ausbildung im HR-Bereich
• Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position, insbesondere im Bildungsumfeld
• Flexibilität
• Belastbarkeit
• Systematisches Herangehen an Fragestellungen
• Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse