Job profiles at Tackle Business Consultants GmbH: HR Business Partner/-in

One of 599 job profiles at employer Tackle Business Consultants GmbH

Job Description

Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien, Beratung des Managements, Leitung von Initiativen zur Verbesserung der Arbeitsplatzkultur, Nutzung von HR-Analysen, Zusammenarbeit mit Business-Partnern, Etablierung einer Leistungskultur, Beratung in Arbeitsbeziehungen und Mitarbeiterführung

Education

• Bachelor-Abschluss in Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich

Experience

• Nachgewiesene Erfahrung in der Förderung von kulturellem und organisatorischem Wandel
• Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Manager in einem industriellen, verarbeitenden oder ähnlichen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse der Arbeitsgesetze, Vorschriften und bewährten HR-Praktiken im industriellen Umfeld

Competencies

• Stark ausgeprägter Geschäftssinn mit der Fähigkeit, HR-Strategien auf die Gesamtziele des Unternehmens abzustimmen
• Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten, die eine effektive Zusammenarbeit und Einflussnahme auf allen Ebenen der Organisation ermöglichen

Languages

Other

• Kompetenz in der Verwendung von HRIS-Systemen sowie der MS Office Suite