Leiter/-in

Eins von 172 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Swiss Life AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Verantwortung für die regionale Umsetzung der Vertriebsstrategie, die Vertriebsplanung, die Marktbearbeitung und die Zielerreichung für alle Geschäftssegmente. Coach für die erfolgreiche Führung der Unternehmeragenturen. Verantwortung für die Weiterentwicklung der Generalagenten und das Talent-Management. Sicherstellung der Umsetzung und Nutzung neuer Arbeitstools. Vertretung des Aussendienstes in verschiedenen Gremien und Projekten.

Team / Beschreibung

Swiss Life AG

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Kaufmännische Grundausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung, idealerweise im Finanzbereich
• Fundierte und erfolgreiche Berufserfahrung im Vertrieb in ähnlicher Funktion im Finanzbereich mit ausgewiesenen Kenntnissen des Versicherungsmarktes Schweiz
• Unternehmerisches und initiatives Denken und Handeln
• Herzblut für den personellen Vertrieb und hohe Ergebnisorientierung
• Persönlichkeit mit viel Eigeninitiative, Veränderungsfähigkeit, Professionalität und Umsetzungsstärke