Stellenprofile bei Swiss International Air Lines AG: HR Employee Experience Design

Eins von 51 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Swiss International Air Lines AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Organisation von internen und externen Events, Gestaltung und Optimierung der Unternehmenskultur und unserem SWISS Spirit, Verfassen und Veröffentlichen von Inhalten für unsere interne Webseite sowie auf externen Social-Media-Kanälen, Aktive Beteiligung an Digitalisierungsprojekten und Implementierung neuer Tools, Unterstützung bei der Optimierung unserer HR-Prozesse und Dokumentationen, Erstellung regelmässiger und bedarfsgerechter Statistiken und Analysen, Kooperation mit internen und externen Partner:innen, Administrative Aufgaben und Betreuung unseres Team-Postfachs

Team / Beschreibung

Swiss International Air Lines AG

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abschluss: Gymnasium, Fach-, Handels- /Wirtschaftsmittelschule oder Lehrabschluss (EFZ)
• Selbstständige, pflichtbewusste, strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit zum Multitasking
• Innovationsgeist: Du hinterfragst den Status Quo und bringst Ideen ein
• Überblick behalten, mit einem Auge fürs Detail
• Offene und kommunikative Persönlichkeit
• Leidenschaft, SWISS als Arbeitgeberin zu repräsentieren
• Fliessend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
• IT-affin mit guten MS Office-Kenntnissen