One of 17 job profiles at employer SUISA, Genossenschaft der Urheber und Verleger von Musik
Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess, Pflege und Weiterentwicklung der HR Tools, Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Vorgesetzten in sämtlichen HR Fragen, Optimierung von Personalprozessen und aktive Mitarbeit in Projekten, Selbständige Führung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt, Berechnung und Analysen inklusive Forecasts von HR Kennzahlen, Lohnvorbereitung in Zusammenarbeit mit dem externen Anbieter, Kontrolle und Verbuchung der monatlichen Lohnzahlungen sowie Abstimmung der Konten, Kontakt zu externen Stellen (Behörden, Versicherer etc.)