Bereichsleitung/-leiter Berufliche Integration

Eins von 17 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Stiftung Züriwerk

Rolle und Verantwortlichkeiten

Proaktive, innovative Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Berufliche Integration, Direkte Führung der Abteilungsleitungen Arbeit und Ausbildung, Positionierung und Vernetzung nach innen und aussen, Aktive Mitarbeit im Leitungsteam des Geschäftsbereichs Betriebe

Team / Beschreibung

Stiftung Züriwerk

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Kenntnisse in Arbeitsintegration, Coaching und Organisationsentwicklung
• Proaktive, innovative und umsetzungsstarke Führungsperson
• Kommunikationsprofi mit Fähigkeit zum Auf- und Ausbau von Partnerschaften
• Fähigkeit, verschiedene Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen und gelassen zu bleiben
• Iteratives, agiles Arbeiten mit Einbeziehung interner und externer Stakeholder
• 100% Unterstützung des Ansatzes von Supported Employment / Education
• Industrieller, gewerblicher oder kaufmännischer Background