Fachperson Personaladministration

Eins von 26 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Stiftung TRANSfair

Rolle und Verantwortlichkeiten

In dieser administrativen Position führst du die Personaladministration selbständig aus (Eintritte, Austritte und Mutationen) und unterstützt die linienvorgesetzten Personen und die Personalleitung im Rekrutierungsprozess. Als Superuser der Personalmanagement Software (Swiss HRM) bist du verantwortlich für die korrekte und termingerechte Datenpflege aller Personaldaten.

Team / Beschreibung

Es erwartet dich ein eingespieltes HR-Team, welches gerne mit dir auf den Weg geht. Attraktive Arbeitszeiten und fortschrittliche Anstellungsbedingungen gehören bei uns dazu.

Qualifikationen und Fähigkeiten