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Verantwortung für die fachliche Führung, Koordination und Weiterentwicklung des Fachbereichs Agogik; Sicherstellen der Bearbeitung agogischer Themen in Arbeits- und Projektgruppen; Unterstützung, Beratung und Begleitung bei herausfordernden agogischen Situationen; Fachliche Verantwortung als interne Anlaufstelle; Punktuelle, persönliche Beratung von KlientInnen und Begleitpersonal zu agogischen Fragestellungen; Beurteilung und Koordination von bereichsübergreifenden Übertritten sowie von Neueintritten und Austritten im Bereich Arbeit; Durchführung und Organisation von internen Schulungen; Netzwerkarbeit mit Angehörigen, Ämtern, Institutionen und Berufsverbänden; Mitglied und Mitarbeit in der Geschäftsleitung.