Stellenprofile bei ARTISET: Personalberater/-in / Recruiter/-in und Stv. Leitung ARTISET Kaderselektion

Eins von 18 Stellenprofilen beim Arbeitgeber ARTISET

Rolle und Verantwortlichkeiten

Sie sind Mandatsverantwortliche:r und Ansprechperson für die Suche und Selektion von Führungskräften in Institutionen im Alters- und Sozialbereich. Beratung und Begleitung von Trägerschaften/Stiftungsratsmitgliedern, Institutionsleitungen und Kandidat:innen. Aktive Beziehungspflege zu Institutionen und Kandidat:innen zur Positionierung des Angebots im Markt.

Team / Beschreibung

ARTISET ist die Föderation der Branchenverbände CURAVIVA, INSOS und YOUVITA. ARTISET Kaderselektion ist auf die Rekrutierung und Vermittlung von Führungspersonen im Alters- und Sozialbereich spezialisiert.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Recruiter:in mit Rekrutierungserfahrung
• Erfahrung in der Sichtung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen
• Arbeitserfahrungen im Alters-, Gesundheits- oder Sozialbereich
• Kenntnisse aus der Pflege und/oder dem HR
• IT-Affinität