Sachbearbeiter/-in Personaladministration

Verwaltung der Personalakten und Stammdaten sowie die Bearbeitung von Ein- und Austritten, Erstellen von Arbeitsverträgen, -zeugnissen und anderen HR-Dokumenten mit einem Hauch von Kreativität, Erstellen von Gehalts- und Lohnabrechnung für rund 80 Mitarbeitende mit Quellensteuer, sowie Sozialversicherungen, Mitarbeit und Unterstützung bei neuen IT-Projekten, Pflege der Homepage, interne Kommunikationsmittel und LinkedIn, Mitarbeiterunterstützung bei IT-Problemen, Mitarbeit im Bereich Marketing und Kundensupport.

Spitex Rontal plus ist Vertragspartner von neun Gemeinden mit ca. 40 000 Einwohnern in der Agglomeration Luzern. Wir gewährleisten mit rund 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Versorgung im pflegerischen und betreuerischen Bereich.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ.

• Berufserfahrung im Gesundheitswesen und im Personalwesen von Vorteil.

• Administrations-Enthusiasmus mit einer Leidenschaft für Menschen.

• Selbständiges Arbeiten.

• Kundenorientierung.

• Teamgeist und eine zuverlässige Arbeitsweise.

• Gute IT-Kenntnisse (Office).

• Affinität zu IT, Marketing und Kommunikation vor allem Social Media von Vorteil.