One of 2 job profiles at employer Solida Logistik AG
Administrative Bearbeitung von HR-Prozessen (Eintritte/Austritte/Verträge/Zeugnisse), Führen der Lohnläufe inkl. Erstellen der Lohnabrechnungen, Abrechnungen und Mutationen Bereich Unfall und Krankenversicherung, Verantwortung Lohnadministration und Sozialversicherung, Korrespondenz mit Sozialversicherungen und Behörden, Aktive Mitarbeit im Bewerbermanagement, Betreuung und Beratung von Teamleitern und Merchandisern, Mitarbeit bei der Durchführung von HR-Projekten