Job profiles at Schweizerische Nationalbank: Leiter/-in Human Resources

One of 48 job profiles at employer Schweizerische Nationalbank

Job Description

Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des HR mit den Einheiten HR-Beratung, HR-Services, HR-Kompetenzzentrum und der Pensionskasse SNB (insgesamt rund 20 Mitarbeitende); Effektive Unterstützung der Gesamtorganisation dank zielführenden und effizienten HR-Instrumenten, -Prozessen und -Systemen; Unterstützung und Beratung der Bankleitung in allen strategischen und konzeptionellen Fragen des HR-Managements, insbesondere bei der Weiterentwicklung der HR-Strategie und der Umsetzung von HR-Initiativen; Unterstützung und Beratung der Bankleitung und der Führungspersonen aller Hierarchiestufen bei der Wahrnehmung der operativen Personalführungsverantwortung; Sicherstellung der Personal- und Organisationsentwicklung, des Employer Brandings, von Diversity & Inclusion, des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie der beruflichen Vorsorge.

Education

• Hoch- oder Fachhochschulabschluss auf Masterstufe, vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL), Recht oder Arbeits- und Organisationspsychologie

Experience

• Mehrjährige Erfahrung im HR-Management oder HR-Teilgebieten, idealerweise auch in der Führung einer Pensionskasse
• Mehrjährige Führungserfahrung sowie im Projektmanagement

Competencies

• Starke konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten sowie Umsetzungsvermögen

Languages

• Deutsch oder Französisch-Kenntnisse auf höchstem Niveau mit gutem Verständnis für die andere Landessprache sowie Englischkenntnisse

Other