Lean-Kaizen Coach

Eins von 63 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Securiton AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Entwickeln, Einführen und Umsetzen von Lean- und Kaizen-Strategien in Unternehmen, Identifizieren von ineffizienten Prozessen und Arbeitsabläufen, Leitung von Lean- und Kaizen-Projekten, Umsetzung von Prozessänderungen und Modellierung der Prozesse im integrierten Management System, Begleitung von Initiativen zur Prozessoptimierung, Aufbau und fachliche Führung eines Teams, Training und Coaching von Mitarbeitenden, Verfolgen der Leistungskennzahlen, Erstellen von Berichten und Präsentationen, Sicherstellen einer unternehmensweiten Verbreitung von Guter Praxis

Team / Beschreibung

Als führendes Unternehmen auf dem Gebiet der Sicherheitstechnik überzeugt die Securiton AG weltweit mit zuverlässigen Alarmanlagen und Sicherheitssystemen. In der Schweiz setzen sich täglich ca. 750 Mitarbeitende an verschiedenen Standorten für die Sicherheit unserer Kunden und Kundinnen ein.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Naturwissenschaften oder Nachdiplomstudium im Qualitätsmanagement
• Erfahrung in der Umsetzung von Lean- und Kaizen-Prinzipien, vorzugsweise in einer leitenden Rolle
• Erfahrungen aus industriellem Umfeld oder in der Logistik von Vorteil
• Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickeln
• Moderationssicher in Französisch und konversationssicher in Englisch
• Zertifizierung in Lean oder Kaizen von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse in Prozessoptimierung, Projektmanagement und Change Management
• Analytisches Denkvermögen und Problemlösefähigkeiten
• Hohe Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office und Lean-Management-Tools
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung