Abteilungsleiter/-in Pflegedienst

Eins von 51 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Reha Rheinfelden

Rolle und Verantwortlichkeiten

Organisatorische und personelle Leitung eines Pflegeteams mit rund 15 Mitarbeitenden, Interne Pflegepool-Verwaltung, Enge Zusammenarbeit im Pflege-Kader-Team, Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Experten aus dem therapeutischen Bereich, Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung

Team / Beschreibung

Reha Rheinfelden

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Dipl. Pflegefachperson
• Erfahrung in einer Leitungsposition sowie der Rehabilitationspflege von Vorteil
• Freude am Organisieren und Entscheiden in einem dynamischen Umfeld
• Eine herzliche und wertschätzende Grundeinstellung
• Vernetztes Denken und Engagement für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Motivation und Spass, die Pflege und den Pflegeberuf weiterzuentwickeln