Paralegal

In dieser vielseitigen Rolle unterstützen Sie den Group General Counsel bei sämtlichen rechtlichen Fragestellungen des Tagesgeschäfts. Sie erstellen, prüfen und überarbeiten juristische Dokumente in verschiedenen Rechtsgebieten, darunter Gesellschafts-, Handels-, Arbeits- und Datenschutzrecht. Sie organisieren Verwaltungsrats- und Ausschusssitzungen, koordinieren Traktanden und Unterlagen, erstellen Protokolle und begleiten die Umsetzung von Beschlüssen. Ebenso wirken Sie bei der Vorbereitung und Durchführung der jährlichen Generalversammlung mit. Sie stellen die Einhaltung der Corporate-Governance-Anforderungen sicher, pflegen die rechtliche Dokumentation der Gruppengesellschaften mit den lokalen Ansprechpartnern und koordinieren Handelsregisteränderungen. Darüber hinaus steuern Sie externe Rechtsberater, unterstützen das Vertragsmanagement über den gesamten Vertragslebenszyklus und bearbeiten selbstständig Standardverträge wie Vertraulichkeitsvereinbarungen. Ergänzend erstellen und präsentieren Sie Schulungen zu Rechts- und Compliance-Themen und treiben die Evaluation sowie Einführung moderner Legal-Tech-Lösungen voran.

Die R &S; Group ist ein führender Anbieter von elektrischen Infrastrukturprodukten in Schlüsselmärkten rund um den Globus. Das in Sissach domizilierte Unternehmen verfügt über Produktionsstandorte in der Schweiz, Irland, Italien und Polen und beschäftigt weltweit über 1300 Mitarbeitende. Mit Vertriebsstandorten in Europa und im Nahen Osten sowie einem breiten weltweiten Partnernetzwerk erwirtschaftet die R&S; Group einen Umsatz von über CHF 400 Mio. Der Slogan « We guarantee energy » steht für das Versprechen des Unternehmens an seine Kunden. Die Gruppe ist seit 2023 an der Schweizer Börse kotiert.

• juristische Ausbildung, beispielsweise als Paralegal mit CAS oder eidgenössischem Fachausweis, einen Bachelor of Law oder eine vergleichbare Qualifikation

• mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensrechtsabteilung oder einer Anwaltskanzlei

• fundierte Kenntnisse in Corporate Governance, Vertragsmanagement und juristischen Prozessen

• Diskretion und Integrität im Umgang mit sensiblen Informationen

• strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise

• lösungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Teamgeist

• hohe Affinität zu digitalen Lösungen und Prozessoptimierungen; Erfahrungen mit Legal-Tech-Anwendungen sind von Vorteil

• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift