Personalverantwortliche/-r

Eins von 2 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Raiffeisenbank Münchwilen-Tobel Genossenschaft

Rolle und Verantwortlichkeiten

Verantwortung und Abwicklung sämtlicher Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt (mit Schnittstelle zu Payroll) im Personalsystem Workday. Verantwortung für den Rekrutierungsprozess. Verantwortung und aktive Beteiligung bei den Jahresprozessen im Personalbereich. Verantwortung für den Inhalt und Umsetzung des Anstellungsverhältnisses der Bank. Nachwuchsverantwortung als Berufsbildner:in. Abwicklung von administrativen Aufgaben wie: Führung von Statistiken, Erstellung von Präsentationen, Durchführung fallspezifischer Analysen etc. Koordination, Begleitung und Mitarbeit von bankinternen Projekten und Veranstaltungen. Organisation von Sitzungen und Anlässen. Administrative Unterstützung der Bankleitung sowie des Verwaltungsrats

Team / Beschreibung

Raiffeisenbank Münchwilen-Tobel

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossene Fachausbildung im Personalbereich
• Diplom 'Berufsbildner:in in Lehrbetrieben' am CYP oder kantonaler Lehrmeisterkurs
• Berufserfahrung in einer gleichen oder ähnlichen Funktion
• Erfahrung im Projektmanagement
• Hohe Zuverlässigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit
• Vertrauensvoller Umgang mit sensitiven Informationen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gegenüber internen wie externen Stakeholdern
• Selbständige, exakte und effiziente Arbeitsweise
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten