Responsable de la Rémunération et des Assurances Sociales

Encadrer une équipe de spécialistes en charge des activités « Rémunération & Assurances Sociales » (paie, gestion et administration des assurances sociales, gestion des temps), Gérer les processus annuels en termes d’adaptations salariales, de rémunération de la performance annuelle et à long terme, de plan de participation et de revue des fonctions (création, modification et annulation de fonctions), Participer à l’évolution des politiques de rémunération, Préparer les différents éléments pour les enquêtes de salaire, les analyser et proposer les éventuelles adaptations en termes de rémunération, Etablir, suivre et gérer les budgets RH (masse salariale et effectifs), Participer à divers projets RH et établissement de rapports en lien avec l’activité du département, Assurer le bon fonctionnement et l’évolution des modules informatiques SAP Rémunération et Gestion des temps.

Mettez vos ambitions managériales au service d’une performance saine et durable en rejoignant la première banque universelle du canton de Vaud, l’une des banques les plus solides au monde, et ses quelques 2000 collaboratrices et collaborateurs. Prenez part au succès d’une institution notée AA par Standard & Poor’s depuis 2011 et contribuez à l’essor du tissu économique vaudois ainsi qu’à l’attractivité et à la vitalité de notre région.

• Formation universitaire ou supérieure équivalente

• Expérience confirmée de 10 ans dans un poste similaire avec gestion d’une équipe

• Très bonnes connaissances des assurances sociales en Suisse

• Personnalité dotée de bonne capacité de communication, de rigueur, de précision

• Très bonne maîtrise des outils informatiques SAP et Excel

• Langue maternelle française, allemand un atout