Stellenprofile bei Osterwalder AG: Payroll-Specialist/-in

Eins von 17 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Osterwalder AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Lohnverarbeitung für rund 120 Mitarbeitende sicherstellen, Verantwortung für Quellensteuer und Sozialversicherungen übernehmen, Mitarbeitenden und Vorgesetzten bei Fragen zum Lohn und Sozialversicherungen beratend zur Seite stehen, pro-aktiv an der Modernisierung des HR mitwirken, Vorschläge und Ideen einbringen, sich in Projekten engagieren

Team / Beschreibung

Osterwalder AG

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Kaufmännische Grundausbildung
• Weiterbildung im Bereich HR (Fachausweis HR/Sozialversicherung oder ähnliches)
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Lohnverarbeitung
• Sehr gute SAP R3 Kenntnisse