Leiter-Leiterin / People & Culture / Human Resources

Eins von 13 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Narimpex AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Du leitest den Bereich People & Culture und bist zuständig für sämtliche HR-Prozesse sowie erste Anlaufstelle unserer Mitarbeitenden zu Fragen rund um deren Anstellung und Weiterentwicklung. Verantwortlich für die gesamte Personaladministration inkl. Rekrutierung, Zeitbewirtschaftung, Reglemente, Mitarbeiterbeurteilung, etc. (Weiter-)entwicklung der Personal- und Bildungsstrategie und Sicherstellung der Umsetzung. Fördern der Arbeitgeberattraktivität (Employer Branding) und ergreifen von Massnahmen. Sicherstellung Personalbudgetprozess. Aufgleisen und umsetzen von spannenden HR-Projekte, z. B. im Bereich Digitalisierung. Changeprozesse begleiten und unterstützen. Führung eines Mitarbeitenden. Key user Abacus.

Team / Beschreibung

NARIMPEX – MEHR ALS NUR EINE ARBEITGEBERIN. Wir sind ein sympathisches unabhängiges Familienunternehmen mit Sitz in Biel und verarbeiten seit über 60 Jahren gesunde Naturprodukte wie Honig, Trockenfrüchte und Nüsse.

Qualifikationen und Fähigkeiten