HR Assistant
📍 8050 Zürich
Rolle und Verantwortlichkeiten
Bearbeiten der gesamten Personaladministration entlang des gesamten Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt inkl. Erstellung aller Schriftlichkeiten. Pflegen und Kontrolle der Personalstammdaten im SAP und ab 2027 in SuccessFactors. Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen sowie Bestätigungen (Zeugnistool swiss+). Beantworten und triagieren von Anliegen der Linie und der Mitarbeitenden (Ticketsystem). Regelmässiger Austausch mit unserer HR Beratung, Payroll, Ämtern, etc. Mitarbeit bei HR Projekten und regelmässiger Überprüfung der HR Prozesse.
Team / Beschreibung
Möchtest du Teil eines aufgestellten HR Service Teams werden und in einem vielseitigen Umfeld dein Potenzial entfalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wenn du eine organisierte Arbeitsweise schätzt und Freude daran hast, komplexe HR-Prozesse zu meistern, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Qualifikationen und Fähigkeiten
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Kauffrau / Kaufmann EFZ + Ausbildung auf Stufe HR Assistant
Mindestens drei Jahre Erfahrung in der HR Administration
Strukturierte, nach Prioritäten geordnete Arbeitsweise
Flexibilität und vernetztes Denken
Teamplayer und eine gewisse Portion Humor
Affinität zur Digitalisierung
Erfahrung mit SAP und SuccessFactors von Vorteil
Sehr gute M365 Kenntnisse
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Französisch (von Vorteil)