Teamlead HR Operations

Personelle und fachliche Führung sowie Förderung und Weiterentwicklung des HR Operations Teams. Verantwortung für eine reibungslose Personaladministration entlang des gesamten Employee-Lifecycle für ca. 3'000 Mitarbeitende in allen drei Landessprachen, inklusive Sicherstellung der Datenqualität. Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Mitarbeit in oder Leitung von HR-Projekten zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen, mit besonderem Fokus auf die Systemumstellung von SAP HCM auf SAP SuccessFactors per 1. Januar 2027.

Du bist eine Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft für HR-Prozesse und möchtest ein eingespieltes Team von sieben Expertinnen erfolgreich leiten und weiterentwickeln? Du übernimmst die Verantwortung für die gesamte Personaladministration von rund 3'000 Mitarbeitenden, optimierst kontinuierlich HR-Prozesse und treibst Projekte wie die Umstellung von SAP HCM auf SAP SF erfolgreich voran.

• Eidg. Fachausweis

• HR-Fachperson oder andere äquivalente HR-Weiterbildungen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration in einer leitenden Funktion

• Solide Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht

• Erfahrung mit SAP, SAP SuccessFactors und anderen HR-Tools

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit vernetzter Denkweise und präziser Arbeitsweise

• Deutsch (verhandlungssicher)

• Englisch (von Vorteil)

• Französisch (von Vorteil)

• Italienisch (von Vorteil)