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Verantwortung für die administrative Abwicklung von Ein-, Austritten und Personalmutationen entlang des gesamten Employee Life Cycles in unserer HR Suite Abacus. Administrative Bearbeitung von Unfällen, Krankheitsfällen, Mutterschaft und Militär, Arbeitsbewilligungen, etc. Aufbereitung von Personallisten und Reportings. Unterstützung der HR Business Partner im Daily Business. Unterstützung und Mitarbeit in HR Projekten. Organisatorische Unterstützung bei Workshops, Events, Anlässen, etc.
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