HR Assistent/-in

Eins von 48 Stellenprofilen beim Arbeitgeber maxon motor ag

Rolle und Verantwortlichkeiten

Umsetzen von HR-Dienstleistungen mit den HR Business Partner:innen und Schnittstellen, Beraten und Unterstützen der Mitarbeitenden und Führungskräfte im Employee-Lifecycle, Führen der gesamten HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt, Bearbeiten von Stammdaten, Anmelden von Sozialversicherungsleistungen und Erstellen von HR-Dokumenten, Supporten und Trainieren der Führungskräfte und Mitarbeitenden als Keyuser:in für das Zeitsystem "Time.pro", Bearbeiten und Erstellen der monatlichen/jährlichen Absenzkontrolle und Zeitabschlüsse in Zusammenarbeit mit dem Payroll-Team, Mitarbeiten in HR-Projekten zur Digitalisierung, Prozessoptimierung und Einführung von Selfservices

Team / Beschreibung

Bei maxon entwickeln und bauen wir Elektroantriebe, die zu den besten der Welt gehören. Unsere Antriebssysteme kommen überall dort zum Einsatz, wo äusserste Präzision und höchste Qualitätsstandards unabdingbar sind – ob auf der Erde oder auf dem Mars. Für findige Köpfe und leidenschaftliche Macher:innen bieten wir ein internationales und doch familiäres Umfeld. Menschen, welche die gegebenen Möglichkeiten und sich selbst immer wieder neu hinterfragen, können bei uns rasch Verantwortung übernehmen.

Qualifikationen und Fähigkeiten