Fachspezialist/-in Payroll

Eins von 168 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Senevita AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Sicherstellung der korrekten Lohnverarbeitung für zugeteilte Betriebe, Mithilfe bei den Jahresendarbeiten (Lohnrunde, Pensionskasse, Ausgleichskasse, AHV etc.) sowie bei Salärrevisionen, Verwaltung und Pflege der Personalstamm- und Lohndaten im Navision - Swiss Salary, Unterstützung der Linie bei Fragen zu Lohn und Sozialversicherungen, Aufbereiten von Statistiken (LSE-, Besta-Statistik), Weiterentwicklung und Optimierung von Lohnprozessen, Mitarbeit bei HR Projekten

Team / Beschreibung

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Weiterbildung im HR und/ oder im Sozialversicherungswesen
• Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Funktion, hat deinen beruflichen Rucksack mit Payroll Know-how angereichert
• Gutes Zahlenflair und Verständnis von Zusammenhängen zwischen Payroll, HR und Finanzbuchhaltung sowie den rechtlichen Aspekten
• Du verfügst über einen hohen Kundenfokus, arbeitest eigenverantwortlich und kannst dein Wissen gut mit anderen teilen
• Du bist Dienstleistungsorientiert, kommunikativ und teamorientiert