Job profiles at Manpower SA: HR-Leiter/-in

One of 111 job profiles at employer Manpower SA

Role and responsibilities

Verantwortlich für sämtliche Personalbelangen, Sie koordinieren die Lohnverarbeitung, Ansprechpartner der Geschäftsleitung und Kadermitarbeiter bei schwierigen personalrelevanten Situationen und Anliegen, Sicherstellung der gesamten HR-Prozesse, Verantwortlich für das HR-Budget, HR-Kennzahlen, Managementreports und monatliche Statistiken

Team / description

Qualifications and Skills

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Weiterbildung zur HR-Fachfrau/mann
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Sehr gute Sozialkompetenz und ein hohes Einfühlungsvermögen
• Selbstständige, speditive und zuverlässige Arbeitsweise
• Stilsicheres Deutsch
• weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
• Versierter Umgang mit der MS-Office Palette