One of 505 job profiles at employer Luzerner Kantonsspital AG
Die Teamleiterin/der Teamleiter HR Entwicklung ist verantwortlich für die Entwicklung des internen Bildungsangebots, die Führungsentwicklung, die Beratung der Vorgesetzten in Mitarbeiterentwicklungsfragen und die Bearbeitung administrativer Aufgaben. Zudem gehören Vertragsgespräche, Vertragserstellung, Seminarbetreuung und das Controlling des Bildungsbudgets zu den Aufgaben.
Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört zu einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz. Mit über 8000 Mitarbeitenden bietet die LUKS Gruppe medizinische Leistungen von höchster Qualität an.