One of 505 job profiles at employer Luzerner Kantonsspital AG
In einem engagierten, vierköpfigen Team bearbeiten Sie Anträge von Mitarbeitenden des LUKS für externe Weiterbildungen, übernehmen das Vertragsmanagement, erfassen Spesenvergütungen für die Mitarbeitenden und führen das Bildungscontrolling. Sie planen unser jährliches internes und vielfältiges Bildungsangebot. Dabei sind Sie für die gesamte administrative Abwicklung der Seminarorganisation und die sorgfältige Kontaktpflege mit unseren Referierenden zuständig. Sie sind eine geschätzte Auskunfts- und Ansprechperson der Vorgesetzten und Mitarbeitenden für Fragen im Bereich des Learning & Development. Die administrative Mithilfe bei Projekten oder bei der Einführung neuer Personalentwicklungsinstrumente sind für Sie eine willkommene Abwechslung.
Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8000 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität.