Stellenprofile bei Schindler Aufzüge AG: Training Coordinator

Eins von 78 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Schindler Aufzüge AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Organisation und Administration von Trainings mit Schwerpunkt Führung und Onboarding, Eröffnung und Moderation von Mitarbeiterevents und Trainings, Optimierung von bestehenden Trainingsprozessen, Prüfung von neuen Lernformaten in der Software SuccessFactors, Entwicklung von Lernvideos, E-Learnings und Präsentationen, Erstellung von Reportings

Team / Beschreibung

Über zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft.

Qualifikationen und Fähigkeiten