Job profiles at KELLER Druckmesstechnik AG: Leiter/-in HR

One of 37 job profiles at employer KELLER Druckmesstechnik AG

Job Description

Personelle und fachliche Führung des HR-Teams, Führung und Weiterentwicklung eines modernen HR-Managements, Verantwortung für den gesamten HR-Lifecycle, Aktive Leitung und Umsetzung von HR-Projekten, Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung und Führungskräfte in allen Belangen des HR-Managements sowie in strategischen personalrelevanten Themen, Personelle Führung des Empfang-Teams, Koordination und enge Zusammenarbeit mit internen sowie externen Fachkräften und Experten.

Education

• Kaufmännische Grundausbildung oder abgeschlossenes Studium mit einer höheren HR-spezifischen Weiterbildung

Experience

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im HR-Management, vorzugsweise im industriellen Umfeld
• Erfahrung in der Erarbeitung von HR-Konzepten, in der Organisationsentwicklung sowie im Change- und im Projektmanagement
• Erfahrung in der Umsetzung und Weiterentwicklung von effizienten und effektiven Personalprozessen

Competencies

• Hohe Sozialkompetenz, empathische und motivierende Persönlichkeit mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten
• Hohe IT-Affinität und versierter Umgang mit HR-Systemen (von Vorteil mit Abacus)

Languages

Other