Eine von 561 offenen Stellen bei Joker Personal AG
Fachliche und administrative Verantwortung für die Personaladministration entlang des gesamten HR Lifecycle (On- und Offboarding, Zeugniserstellung, Vertragsmutationen etc.), Betreuung des Zeiterfassungssystems, Bearbeitung und Koordination der Personalrekrutierung, Erfassung von Unfall- resp. Krankmeldungen, Stellvertretung in der Lohnadministration inkl. Jahresabschlussarbeiten, Mitarbeit in HR-Projekten, Mithilfe bei der Organisation von Mitarbeiteranlässen.
Seit 1997 gehört Joker Personal AG zu den führenden Spezialisten für Personalberatung und verfügt heute über ein breites Filialnetz in der Deutschschweiz. Nutzen Sie unsere Erfahrung und unsere detaillierte Branchenkenntnisse am Arbeitsmarkt.