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Unsere Führungsverantwortlichen beraten und unterstützen in operativen und strategischen HR-Fragen. Akzeptanz und Vertrauen schaffen. Den Wandel unterstützen und Herausforderungen antizipieren. HR Know-how im Expert:innen-Umfeld der Insel Gruppe rasch einsetzen. Noch «Papier-HR-Administration» sorgfältig erledigen (Die Digitalisierung ist nur noch einen Steinwurf entfernt).
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