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Du gewährleistest eigenverantwortlich die pünktliche Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung. Du stellst sicher, dass alle relevanten gesetzlichen Bestimmungen und Unternehmensrichtlinien im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung eingehalten werden. Du wickelst administrative Aufgaben im Zusammenhang mit den Löhnen effizient ab, einschließlich AHV, UVG, BVG und Quellensteuern. Du übernimmst den gewissenhaften Transfer der relevanten Daten aus dem Zeiterfassungssystem in SAP (SAP Fiori, RibItwo). Du führst Jahresendarbeiten durch und stimmst die Salärkonten mit der Finanzbuchhaltung ab. Du kontrollierst, verbuchst und kontierst Rechnungen. Du erstellst Berichte, Statistiken und Auswertungen. Du bist die erste Anlaufstelle für interne und externe Partner. Du optimierst kontinuierlich die Prozesse im Bereich der Gehaltsabrechnung und identifizierst Potenziale zur Effizienzsteigerung.