Stellenprofile bei HR Campus AG: Grafikdesigner/-in

Eins von 36 Stellenprofilen beim Arbeitgeber HR Campus AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Erstellung von Marketingmaterialien, Gestaltung von Printprodukten und digitalen Anwendungen, Bearbeitung von bewegten Bildern, Umsetzung der visuell-kommunikativen Gesamtstrategie

Team / Beschreibung

HR Campus

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Studium
• Abgeschlossene Berufslehre im Bereich Grafik / Visuelle Kommunikation / Mediengestaltung
• Mindestens ein Jahr Agenturerfahrung
• Berufserfahrung im Marketing-Umfeld von Vorteil
• Eigeninitiative
• Innovatives und kreatives Denken
• Stilsicheres Deutsch in Sprache und Schrift
• Sehr gute Kenntnisse in der Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop und After Effects)