Offene Stellen bei Horváth & Partner AG: Principal (w/m/d) Change Management & Organisationsentwicklung

Eine von 9 offenen Stellen bei Horváth & Partner AG

Zum Inserat

Rolle und Verantwortlichkeiten

Beratung mit Mehrwert, verantworten komplexe Projekte von A-Z, verantworten abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte in Change Management & Analytics, Organisationsentwicklung, Leadership oder Kulturentwicklung, entwickeln innovative und massgeschneiderte Lösungen, akquirieren neue Projekte und tragen zum Unternehmenswachstum bei, steuern das Team fachlich sowie disziplinarisch.

Team / Beschreibung

Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Unsere Kultur macht den Unterschied und wir wachsen über uns hinaus, nehmen Herausforderungen an – als Team auf Augenhöhe, freundschaftlich und mit Humor.

Qualifikationen und Fähigkeiten