Senior Applikationsberater/-in SAP

Eins von 139 Stellenprofilen beim Arbeitgeber GHR Global Human Resources Ltd

Rolle und Verantwortlichkeiten

Steuerung aller migrationsrelevanten Anforderungen über alle Immobilienmigrationsobjekte hinweg, Steuerung der Einhaltung der vereinbarten Meilensteine und Deliverables, Risk Management, Status Reporting inkl. Eskalationsmanagement, Beurteilung Impact und Machbarkeit von Change Requests, Coaching der Fachbereiche bei der Migrationskonzeption und -durchführung, Sparring Partner bei technischen Beurteilungen, Fachliche Konzeption der Migrations-Planung, Erfassen der Aufträge in Jira, Beauftragung der Entwicklung via Lead Dev. Offshore, Abnahme der Lieferungen, Loadpläne erstellen, Reporting gegenüber Programm

Team / Beschreibung

Für unseren Kunden

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik/Informatik oder einer verwandten Disziplin
• langjährige Erfahrung im Bereich von Datenmigrationen im SAP R3/S4-Umfeld
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt
• Kenntnisse der SAP Datenmigration Tools (CS340 - S/4HANA Migration - Cockpit für SAP RE-FX)